Regione Emilia Romagna
Azienda Unità Sanitaria Locale di Imola
Deliberazione 16 giugno 2015, n. 79
Approvazione protocollo d'intesa tra Organismo Paritetico Territoriale Artigiani (OPTA) bacino di Imola e Azienda USL di Imola sulle modalità di collaborazione tra rappresentanti territoriali dei lavoratori per la sicurezza (RLST) e U.O.C. prevenzione e sicurezza ambienti di lavoro e adesione alla proposta per la qualità dell'aggiornamento della formazione sulla sicurezza dei lavoratori
Il Direttore Generale, nella sede dell’Azienda Unità Sanitaria Locale di Imola - Via Amendola, 2 - nella data sopra indicata, ha assunto la presente deliberazione:
OGGETTO: APPROVAZIONE PROTOCOLLO D'INTESA TRA ORGANISMO PARITETICO TERRITORIALE ARTIGIANI (OPTA) BACINO DI IMOLA E AZIENDA USL DI IMOLA SULLE MODALITA' DI COLLABORAZIONE TRA RAPPRESENTANTI TERRITORIALI DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA (RLST) E U.O.C. PREVENZIONE E SICUREZZA AMBIENTI DI LAVORO E ADESIONE ALLA PROPOSTA PER LA QUALITA' DELL'AGGIORNAMENTO DELLA FORMAZIONE SULLA SICUREZZA DEI LAVORATORI
IL DIRETTORE GENERALE
- premesso che attraverso lo sviluppo di politiche di rete si attua la prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali aumentando i livelli di copertura sul territorio e di ottimizzando l’utilizzo delle risorse;
- visti il D.Lgs. 81/08 “Attuazione dell’art. 1 della l. 3 agosto 2007 n. 123, in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro” e il Piano Nazionale della Prevenzione 2014-2018;
- considerato che il D.Lgs. 81/08 all’art.51 assegna agli Organismi Paritetici Territoriali Artigiani (O.P.T.A) compiti importanti quali: supportare le imprese nell’individuazione di soluzioni tecniche e organizzative dirette a garantire e migliorare la tutela della salute e sicurezza sul lavoro; svolgere e promuovere attività di formazione e pertanto rivestono un ruolo centrale nella rete di prevenzione sul territorio, soprattutto nei confronti delle piccole imprese;
- considerato altresì che l’UOC SPSAL di Imola rappresenta l’Organo di Vigilanza territorialmente competente;
- tenuto conto che è opportuno sottoscrivere un protocollo d’intesa tra AUSL Imola e Organismi Paritetici Territoriali Artigiani (O.P.T.A.) bacino di Imola con lo scopo di aumentare la qualità delle azioni di tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro attraverso la costruzione di politiche di rete, volte anche a definire le reciproche modalità di collaborazione tra Rappresentanti Territoriali dei Lavoratori per la Sicurezza (RLST) e UOC SPSAL, in particolare:
- le Organizzazioni Sindacali tramite l’OPTA forniscono all’UOC SPSAL gli elenchi aggiornati degli RLST del settore artigiano;
- gli RLST si impegnano a condividere in sede OPTA le criticità emerse dai sopralluoghi nelle aziende seguite;
- l’OPTA e l’UOC PSAL si impegnano ad organizzare momenti formativi finalizzati ad uniformare e standardizzare le modalità di approccio da parte dell’RLST nell’ambito delle visite in azienda;
- l’UOC SPSAL si impegna a tener conto, nell’ambito di programmazione della propria attività, delle schede di visita compilate dagli RLST e di quanto emerso in sede OPTA, a fornire i nominativi delle aziende visitate prive di RLST o RLS, ad informare preventivamente, nell’ambito dell’attività ispettiva programmata in aziende artigiane che si avvalgono dei RLST;
- preso inoltre atto della proposta per la qualità dell’aggiornamento della formazione sulla sicurezza dei lavoratori redatta dall’OPTA che ha lo scopo di proporre alle aziende un piano di aggiornamento della formazione particolarmente articolato rispetto al minimo richiesto, consentendo così di aumentare il livello qualitativo dell’aggiornamento;
- preso atto che dal presente protocollo non derivano oneri per questa amministrazione;
- su conforme proposta del Direttore del Dipartimento di Sanità Pubblica
- raccolto il parere favorevole del Direttore Amministrativo e del Direttore Sanitario;
DELIBERA
1) di approvare, per le ragioni espresse in premessa, il protocollo d’intesa tra organismo Territoriale Artigiano (OPTA) Bacino di Imola e Azienda USL di Imola sulle modalità di collaborazione tra Rappresentanti Territoriali dei Lavoratori per la Sicurezza (RLST) e U.O.C. Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di Lavoro (UOC SPSAL), che costituisce parte integrante del presente atto;
2) di aderire alla Proposta per la qualità dell’aggiornamento in materia di formazione sulla sicurezza dei lavoratori;
3) di delegare il Direttore del Dipartimento di Sanità Pubblica e il Direttore dell’UOC Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di Lavoro alla sottoscrizione del Protocollo suindicato;
4) di dare atto che dal presente protocollo non derivano oneri per questa amministrazione;
5) di trasmettere copia del presente atto al Collegio Sindacale, ai sensi dell’art. 40, comma 3, della L.R. 20/12/1994, n. 50.
Allegato
Protocollo di intesa tra OPTA (Organismo Paritetico Territoriale Artigianato) Bacino di Imola e Azienda USL di Imola sulle modalità di collaborazione tra Rappresentanti Territoriali dei Lavoratori per la Sicurezza (RLST) e Unità Operativa Complessa Prevenzione e Sicurezza Ambienti di Lavoro ( UOC SPSAL)
Premesso che:
- una moderna “vision” delle prevenzione degli infortuni e malattie professionali nei luoghi di lavoro passa attraverso lo sviluppo di politiche locali atte a “fare rete”, con il duplice scopo di aumentare i livelli di copertura sul territorio e di ottimizzare l’utilizzo delle risorse, evitando sovrapposizioni e/o conflitti di competenze tra diversi enti o organizzazioni;
- gli organismi paritetici, e in essi il sistema degli RLST previsto dal D.Lgs. 81/08, rivestono un ruolo di primo piano nella rete della prevenzione sul territorio, in particolare nei confronti delle piccole e piccolissime imprese;
- il sostegno del ruolo dell’RLS/RLST è uno degli obiettivi strategici del recente Piano Nazionale della Prevenzione 2014-18 con riferimento alla prevenzione dei danni da lavoro;
- l’UOC PSAL dell’AUSL di Imola rappresenta l’Organo di Vigilanza territorialmente competente ai sensi del D.Lgs. 81/08;
- si ritiene necessario definire le reciproche modalità di collaborazione tra RLST facenti riferimento all’Organismo Paritetico Territoriale Artigianato e Organo di Vigilanza, a vantaggio del miglioramento delle condizioni di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro sul territorio imolese
Le parti convengono quanto segue:
- le OO.SS., per il tramite dell’OPTA, si impegnano a fornire all’UOC PSAL gli elenchi aggiornati degli RLST del settore artigiano;
- gli RLST si impegnano a condividere in sede OPTA le criticità emerse durante i sopralluoghi nelle aziende seguite, coinvolgendo nella medesima sede l’UOC PSAL nei casi in cui se ne rilevi la necessità, anche in accordo con l’art. 50 comma 1) lett. o).
- l’UOC PSAL si impegna a tener conto, nell’ambito della programmazione della propria attività, delle schede di visita compilate dagli RLST e di quanto emerso in sede OPTA relativamente al percorso descritto al punto precedente, anche ai fini dell’aumento dei livelli di copertura sul territorio;
- l’UOC PSAL si impegna a fornire all’OPTA i nominativi delle aziende visitate prive di RLS o di RLST e a fornire sintetico riscontro dell’ispezione all’RLST eventualmente designato;
- l’OPTA e l’UOC PSAL si impegnano ad organizzare momenti formativi finalizzati ad uniformare e standardizzare le modalità di approccio da parte dell’RLST nell’ambito delle visite in azienda;
- la UOC PSAL si impegna, nell’ambito dell’attività ispettiva programmata in aziende artigiane che si avvalgono dell’RLST, ad informare preventivamente questi ultimi per favorire la loro presenza al sopralluogo;
la UOC PSAL aderisce alla “Proposta per la qualità dell’aggiornamento della formazione sulla sicurezza dei lavoratori” (allegato 1 al presente protocollo) redatta da OPTA, impegnandosi a promuoverne la diffusione nel corso delle proprie attività ispettive nelle aziende artigiane.
|
p. OPTA IMOLA |
p. UOC PSAL Azienda USL Imola |
Cgil |
Fonte: ausl.imola.bo.it