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Tribunale Napoli, Sez. Lav., 25 maggio 2022 - Esibizione di un green pass appartenente ad altra persona: legittimo il licenziamento
3174
Tribunale di Cosenza, Sez. Lav., 06 giugno 2022, n. 609 - Risarcimento danno differenziale
5625
Tribunale di Milano, Sez. Lav., 17 maggio 2022, n. 1962 - Sospensione della docente non vaccinata: nessun risarcimento danni
4466
Tribunale di Roma, Ordinanza 07 maggio 2022 - In attesa della decisione della Corte Costituzionale sull’obbligo vaccinale, alla dipendente sanitaria è concesso l'assegno alimentare
2498
Corte di Appello di L'Aquila, Sez. Civ., 05 maggio 2022, n. 71 - Rischi per la salute e rifiuto di recarsi al lavoro. Non ricorrono gli estremi per la giusta causa di licenziamento
3048
Tribunale Pavia, Sez. Lav., 20 aprile 2022 - Legittimo il licenziamento per giusta causa del medico adibito ai tamponi che omette di comunicare l'esito positivo di un tampone molecolare Covid-19 del collega
3903
Tribunale di Padova, Sez. Lav., 28 aprile 2022 - Accolto il ricorso della OSS sospesa dal lavoro per inadempimento dell'obbligo vaccinale: garanzia del vaccino "pari a zero"
10955
Tribunale di Vicenza, Sez. Civ., 15 aprile 2022, n. 547 - Licenziamento della lavoratrice per un divieto di fumo non rispettato
2483
Tribunale di Bologna, Sez. Lav., 08 aprile 2022, n. 153 - Risarcimento danni per infortunio sul lavoro
2002
Tribunale di Benevento, Sez. Lav., 31 marzo 2022 - Dirigente medico non vaccinato: illegittimo il provvedimento di sospensione. L’ASL ha l’obbligo di repêchage
4694
Tribunale Ivrea, Sez. Lav., 20 agosto 2021 - Il datore di lavoro ha il potere di sospendere il lavoratore non vaccinato
293
Tribunale di Roma, Sez. Lav., 23 marzo 2022 - Discriminatoria la condotta della compagnia aerea che esclude donne in gravidanza durante la selezione degli assistenti di volo
2462
Tribunale Busto Arsizio, Sez. Lav., 21 marzo 2022, n. 832 – Vietato isolare e discriminare i non vaccinati al lavoro. Mobbing e risarcimento danni
4582
Tribunale di Cagliari, Sez. Lav., 18 marzo 2022, n. 2690 - Obbligo vaccinale e possesso del Green Pass
5409
Tribunale di Milano, Sez. Lav., 16 marzo 2022, n. 684 - Obbligo vaccinale del personale sanitario
4650
Tribunale di Catania, Sez. Lav., 14 marzo 2022 - Ordinanza di rimessione alla Corte Costituzionale sulla questione della sospensione dal lavoro e dalla retribuzione nei confronti di chi non adempie all'obbligo vaccinale
6130
Tribunale di Firenze, Sez. Lav., 04 marzo 2022, n. 155 - Illegittimo il rifiuto alla prestazione della lavoratrice in epoca anteriore all'obbligo del green pass
5913
Tribunale di Udine, Sez. Lav., 02 marzo 2022, n. 55-1 - Insegnanti no vax sospesi: richiesta di reintegro al lavoro previo tampone molecolare
2866
Tribunale di Pavia, Sez. Lav., 25 febbraio 2022, n. 118 - Sospensione di alcuni docenti per inottemperanza all'obbligo vaccinale. Misura proporzionata e ragionevole
4232
Tribunale di Bergamo, Sez. Lav., 24 febbraio 2022, n. 49 - Trasferimento, demansionamento e risarcimento del danno
2911
Tribunale di Milano, Sez. Lav., 11 febbraio 2022 - Accertamento della qualificazione di infortunio sul lavoro dell’assenza per Covid 19
5405
Tribunale di Bergamo, Sez. Lav., 08 febbraio 2022, n. 549 - Sospensione dal lavoro a causa del rifiuto di sottoporsi al tampone antigenico nell'ambito di una campagna di screening anti Covid-19. Adempimento del dovere imposto dall'art. 2087 c.c.
4049
Tribunale di Cosenza, Sez. Lav., 02 febbraio 2022, n. 30 - Caduta dell'OSS che inciampa nel fermo della porta. Risarcimento del danno
3392
Tribunale di Verona, Sez. 1, 21 febbraio 2022, n. 315 - Obbligo vaccinale dei cittadini ultracinquantenni
4377
Tribunale di Pesaro, Sez. 1, 17 febbraio 2022, n. 1711 - DPCM illegittimi: accolto il ricorso del leader del Movimento #IoApro
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Tribunale di Bergamo, Sez. Lav., 21 gennaio 2022, n. 239 - Obbligo vaccinale e diritto di obiezione di coscienza
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Tribunale di Busto Arsizio, Sez. Lav., 07 gennaio 2022 - Isolare i non vaccinati è misura discriminatoria ed eccessiva rispetto al rischio di esposizione al Covid e si pone in contrasto con la normativa in vigore ante 15.10.2021
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Tribunale di Asti, ord. 5 gennaio 2022 - Superamento del periodo di comporto causa Covid-19: illegittimo il licenziamento, il datore di lavoro deve riassumerla
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