Accordo tra:
ASL Milano - Azienda Sanitaria Locale di Milano, rappresentata dal Direttore Generale, Dott. G. Walter Locatelli
e
ASL Milano 1 - Azienda Sanitaria Locale della provincia di Milano 1, rappresentata da! Direttore Generale, Dott. Giorgio Scivoletto
e
ASL Milano 2 - Azienda Sanitaria Locale della provincia di Milano 2, rappresentata dal Direttore Generale, Dott. Antonio Mobilia
e
Assolombarda, rappresentata dal Vice Presidente per Lavoro e Occupazione Dott. Mauro Chiassarini e dal Direttore Generale, Dott. Michele Angelo Verna
Premesso
- il “Piano regionale 2014-2018 per la tutela della sicurezza e salute negli ambienti di lavoro”, nel quale viene affermata l'importanza della promozione del benessere dei lavoratori all'Interno dei luoghi di lavoro e nel territorio;
- il Decreto del dirigente di struttura, D.d.s. n. 11861 dell’11 dicembre 2012 di Regione Lombardia, “Promozione di stili di vita favorevoli alla salute negli ambienti di lavoro: indicazioni alle ASL per lo sviluppo di programmi efficaci e sostenibili”, relativa a programmi di promozione della salute negli ambienti di lavoro (o programmi WHP "Workplaces Health Promotion”) basati sulla “cooperazione multisettoriale e multidisciplinare e che prevedano l’impegno di tutti i soggetti chiave (datori di lavoro, lavoratori e società)";
- il riconoscimento da parte di Assolombarda dell'Importanza della promozione dei corretti stili di vita tanto nei contesti lavorativi, quanto in quelli extra lavorativi, al fine del miglioramento del benessere della popolazione del territorio;
- la considerazione che le tematiche del benessere e della salute nei luoghi di lavoro si inseriscono fra gli aspetti strategici della gestione aziendale in termini di competitività, efficienza e di rapporto con il territorio e il contesto sociale, così come riconosciuto nell'ambito dei Progetti del Piano Strategico 2014-2016 di Assolombarda per “Far Volare Milano";
Si conviene:
1. di avviare tra le Parti dell’Accordo presente la partnership per la promozione e la realizzazione delle azioni in ordine ai contenuti, agli obiettivi ed alle finalità previste nel Programma “Azienda che Promuove la Salute - Workplace Health Promotion” (Rete WHP Lombardia), con interventi di promozione della salute, di corretti stili di vita, del benessere personale e sociale nei luoghi di lavoro, fra i quali:
- promozione di una alimentazione corretta;
- contrasto al consumo di tabacco;
- promozione della attività fisica;
- mobilità sostenibile;
- contrasto alle dipendenze da alcol, sostanze stupefacenti e gioco d’azzardo;
- promozione del benessere e conciliazione famiglia-lavoro;
2. le ASL della provincia Milano sosterranno le Aziende nei passaggi operativi previsti dal progetto WHP, con riferimento ai contenuti del documento "Manuale WHP 2014 - Come aderire alla Rete Workplace Health Promotion Lombardia e diventare una Azienda che promuove salute
Assolombarda collaborerà nelle fasi relative a:
- diffusione e valorizzazione dell’iniziativa;
- visibilità del progetto e della rete delle aziende mediante i propri canali informativi;
- diffusione della proposta di adesione alla rete delle imprese;
- facilitazione della sperimentazione e agevolazione dell’adesione;
- monitoraggio.
3. di costituire un Gruppo di Lavoro, composto da rappresentanti delle Parti firmatarie, incaricato di impostare il piano di sviluppo.
Letto, approvato e sottoscritto.
Milano, 3 dicembre 2014
Fonte: assolombarda.it