Agenzia Entrate
Divisione Risorse
Direzione Centrale Risorse Umane
Ufficio Relazioni sindacali
 

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OGGETTO: Accordo 6 ottobre 2022 in materia di salute e sicurezza sul lavoro in relazione alla condizione pandemica per la sindrome da Covid-19 - fasce di flessibilità in entrata e in uscita definite in sede di contrattazione di posto di lavoro.

L’accordo relativo alle linee di indirizzo in materia di salute e sicurezza sul lavoro in relazione alla condizione pandemica per la sindrome da Covid-19, sottoscritto il 6 ottobre scorso con le Organizzazioni sindacali rappresentative delle aree professionali e della dirigenza, la cui efficacia si estende fino al 31 gennaio 2023, alla lettera o) ha previsto la conferma fino al 31 dicembre 2022 delle fasce di flessibilità in entrata e in uscita già definite in sede di contrattazione di posto di lavoro in applicazione del precedente accordo “sicurezza covid” del 28 aprile 2022.
Approssimandosi detta scadenza, ai sensi dell’articolo 7, commi 6, lettera o), e 7 del CCNL FC 2019 - 2021, la scrivente ha convocato le Organizzazioni sindacali per avviare la contrattazione integrativa nazionale sui criteri per l’individuazione di fasce temporali di flessibilità oraria in entrata e in uscita.
Nelle more, trovano ancora applicazione le fasce di flessibilità attualmente previste presso gli uffici.
 

LA DIRETTRICE CENTRALE
Laura Caggegi