Tipologia: Ipotesi di accordo CCL
Data firma: 23 gennaio 2025
Validità: 2023-2026
Parti: Rai/Unindustria e Fistel-Cisl, Uilcom-Uil, Fnc Ugl Comunicazioni, Snater, Confsal-Libersind
Settori: Poligrafici e spettacolo, Rai
Fonte: fistelcisl.it
Sommario:
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Premessa |
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1) Contratto di apprendistato professionalizzante |
Ipotesi di accordo
In data 23 gennaio 2025 in Roma, tra la Rai-Radiotelevisione Italiana, assistita da Unindustria Roma e le OO. SS. Fistel-Cisl, Uilcom-Uil, Fnc Ugl Comunicazioni, Snater e Confsal-Libersind assistite dalla delegazione contrattuale
Premesso che:
- in data 27 marzo 2024 le OO.SS. hanno presentato la piattaforma per il rinnovo del CCL per quadri, impiegati ed operai (scaduto il 31 dicembre 2022), avente ad oggetto sia gli istituti di parte economica che di parte normativa;
- il negoziato è stato incentrato principalmente sugli aspetti strettamente economici e su specifici ulteriori temi di rilievo centrale per i lavoratori;
- la trattativa, interrottasi a seguito di consultazione referendaria effettuata dalle OO.SS. nel mese di luglio 2024, è ripresa nel mese di ottobre e sono state raggiunte le condizioni per un accordo;
tutto ciò premesso è stata stipulata la seguente ipotesi immodificabile di accordo di rinnovo per il quadriennio 2023-2026 del CCL per quadri, impiegati ed operai dipendenti da Rai - Radiotelevisione Italiana, Rai Cinema, Rai Com e Rai Way, la cui applicazione è subordinata all’approvazione dei competenti organi aziendali e dei lavoratori delle Società del Gruppo.
B) Parte Normativa
1) Contratto di apprendistato professionalizzante
A decorrere dal 1° aprile 2025, i commi 4 e 5 dell’“Art. 10 - Apprendistato professionalizzante” vengono modificati come di seguito indicato; viene inoltre inserita, alla fine dello stesso art. 10, la norma transitoria di seguito riportata.
“4. Per tutto il periodo dell’apprendistato, i lavoratori sono inquadrati al livello immediatamente inferiore a quello finale di inquadramento.
5. La durata dell’apprendistato è definita in base al livello di inquadramento da conseguire ed al titolo di studi richiesto, nel rispetto delle previsioni contrattuali di ingresso, nonché delle prassi consolidate, secondo il seguente criterio:
| Livello finale di inquadramento | Livello iniziale di inquadramento | Titolo di studi: laurea magistrale | Titolo di studi: diploma | Titolo di studi: scuola media |
| 2-3 | 3-4 | 36 mesi | ||
| 5 | 6 | 36 mesi | ||
| 7 | 8 | 30 mesi |
Norma transitoria
Gli apprendisti già in servizio alla data di sottoscrizione del presente accordo, che non abbiano ancora raggiunto l'inquadramento al livello immediatamente inferiore rispetto a quello finale di inquadramento, saranno assegnati a tale livello con decorrenza dal 1° aprile 2025.”
C) Conciliazione vita-lavoro
Le Parti convengono di regolare la materia della conciliazione vita-lavoro con specifico separato accordo, la cui applicazione è subordinata all’approvazione della presente ipotesi di accordo.
D) Disposizioni finali
Le Parti convengono di avviare, entro il corrente anno, i lavori finalizzati alla stesura del nuovo testo del CCL, provvedendo all’armonizzazione delle norme in esso contenute.
Letto, confermato e sottoscritto.