Tipologia: Accordo su lavoro agile (modifiche)
Data firma: 13 ottobre 2025
Parti: Banca Reale e Fisac-Cgil
Settori: Credito Assicurazioni, Banca Reale
Fonte: fisac-cgil.it
Verbale di accordo su lavoro agile
Il giorno 30/1/2023, tra Banca Reale spa […], con l’assistenza […] della Capogruppo Società Reale Mutua di Assicurazioni, […] e la Delegazione sindacale Fisac/Cgil, […]
Le Parti, in continuità con la natura sperimentale dell’accordo sul lavoro agile del 23/12/2021, convengono le seguenti modifiche e integrazioni allo stesso:
1. Il punto 1) della “Disciplina speciale per il personale operante presso il Servizio Clienti e le Filiali” è sostituito dal seguente:
1. Le Parti convengono di proseguire la sperimentazione del lavoro agile per il personale operante presso il Servizio Clienti, a decorrere dall’1/3/2023, alle seguenti condizioni:
a) ciascun dipendente può fruire, in accordo con il proprio responsabile, fino a un massimo di dodici giornate di lavoro agile al mese, non frazionabili.
È data tuttavia facoltà al dipendente di riportare al mese successivo fino a un massimo di 3 giornate di lavoro in modalità agile, da fruire, nelle modalità condivise con il proprio responsabile, prioritariamente e in aggiunta a quelle spettanti in tale mese.
b) in caso di necessità operative e in accordo con il proprio responsabile il dipendente che presta l’attività lavorativa in modalità agile deve garantire il rientro presso la sede di lavoro nel più breve tempo possibile.
2. Per tutto quanto non modificato dal presente verbale continuerà a trovare applicazione l’accordo del 23/12/2021.
Il presente accordo si intende sottoscritto essendo tutte le persone indicate presenti in collegamento video e reciprocamente riconoscibili.