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Categoria: Modelli organizzativi ex dlgs n. 231/2001
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CODICE DI COMPORTAMENTO DELLE IMPRESE DI COSTRUZIONE

Ai sensi dell'art. 6, comma 3, del d.lgs. 8 giugno 2001, n. 231 realizzato

ANCE

Agosto 2008

Sommario
PREMESSA
AVVERTENZA
PRIMA PARTE
Disposizioni generali

1. Soggetti
2. Finalità
3. Codice etico
4. Adeguamento ed aggiornamento del Codice di comportamento
SECONDA PARTE
Disposizioni relative ai modelli di organizzazione, gestione e controllo

5. Modelli di organizzazione e di gestione
6. Individuazione delle attività a rischio di commissione di reati
7. Protocolli per la formazione e l'attuazione delle decisioni
8. Modalità di gestione delle risorse finanziarie
9. Sistema disciplinare
10. Organismo di vigilanza e obblighi informativi
11. Enti di piccole dimensioni
12. Attuazione ed aggiornamento del modello
13. Imprese dotate di sistema di gestione per la qualità, sicurezza e/o ambiente
14. Responsabilità nelle commesse acquisite in raggruppamento o consorzio
APPENDICI
A. Codice etico
B. Modello tipo di organizzazione gestione e controllo delle attività dell’Impresa per la prevenzione di comportamenti illeciti o contrari alle previsioni del Codice etico
MANUALE PER L’ANALISI ORGANIZZATIVA PREVENTIVA ALL’ADOZIONE DEL MODELLO DI ORGANIZZAZIONE, GESTIONE E CONTROLLO



Fonte: ANCE