Tipologia: Ipotesi di accordo
Data firma: 22 aprile 2013
Validità: 22,04.2013
Parti: Ance Gorizia-Confindustria Gorizia e Feneal-Uil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil
Settori: Edilizia, Edili ed affini, Gorizia
Fonte: FILCA-CISL
Sommario:
| Elemento variabile della retribuzione - EVR Allegato 1 - Facsimile autodichiarazione da trasmettere in caso di non raggiungimento dei parametri aziendali. Verbale di accordo - Verifica e determinazione annuale EVR Allegato 1 - Elemento variabile della retribuzione (EVR) determinazione della misura per l’anno 2012 verifica territoriale degli indicatori |
Allegato 2 - Elemento variabile della retribuzione (EVR) importi anno 2012 misura piena Allegato 3 - Elemento variabile della retribuzione (EVR) importi anno 2012 misura ridotta Trasporto Trasferta Mensa RLST Decorrenza e durata |
Ipotesi di accordo di rinnovo del contratto collettivo provinciale di lavoro integrativo del contratto collettivo nazionale di lavoro 19 aprile 2010 per i dipendenti delle imprese edili ed affini della provincia di Gorizia
Addì 22 aprile 2013, presso la Sede di Confindustria Gorizia tra Ance Gorizia aderente a Confindustria Gorizia [...] e la Federazione dei Lavoratori delle Costruzioni della Provincia di Gorizia della Feneal-Uil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil [...], visti il Contratto collettivo nazionale di lavoro per i dipendenti delle imprese edili ed affini 19 aprile 2010; il Contratto integrativo provinciale di lavoro 9 ottobre 2006; si conviene e si stipula il presente Accordo di Rinnovo del Contratto Collettivo Provinciale di Lavoro 9 ottobre 2006, da valere nella Provincia di Gorizia per i dipendenti delle Imprese Edili ed Affini ivi operanti.
RLST
Si ribadisce quanto già sottoscritto nel precedente CCPL, in via sperimentale per un anno solare a decorrere dalla data di stipula del rinnovo del CCPL, con l’impegno di ritrovarsi a detta scadenza per trarre le opportune valutazioni, sulla base della reale operatività del RLST nominato. Per il finanziamento dell’attività dell’RLST durante il periodo sperimentale di un anno, verrà fissato un tetto massimo di 25.000 Euro, da attingersi dal fondo assegni non riscossi della Cassa Edile.
Decorrenza e durata
[...]
Per tutto quanto non contemplato nel presente Accordo si rimanda al precedente CCPL del 9 ottobre 2006.