Tipologia: Accordo
Data firma: 30 novembre 2004
Validità: 31.12.2004
Parti: Annovati e RSU/Fillea-Cgil - Filca-Cisl
Settori: Edilizia, Legno, Annovati
Fonte: contrattazione.cgil.it


Verbale di accordo

Il giorno 30 novembre 2004, presso la sede della società Annovati Spa- Stabilimento di Frossasco (TO) Via Piscina n. 13, si sono incontrati: la Annovati spa […], la RSU Aziendale […] per lo Stabilimento di Frossasco; […] per lo Stabilimento di Lucerna San Giovanni, assistita dalle OO.SS. Provinciali dei lavoratori edili e affini […] Fillea-Cgil, […] Filca-Cisl, di seguito, per brevità, anche definite "parti".

Premesso:
che le OO.SS. e la RSU hanno già presentato piattaforma per il rinnovo del Contratto Aziendale;
che anche l'Azienda ha presentato propria Dichiarazione d'Intenti avente ad oggetto le finalità e gli obiettivi della trattativa sindacale per il rinnovo del Contratto Aziendale;
che le parti, già da diversi mesi e nel corso di vari incontri, hanno ripetutamente affrontato nel merito il tema del rinnovo del contratto integrativo aziendale (scaduto il 31 dicembre 2003);
che intenzione delle parti stipulare un contratto aziendale in linea con le previsioni contenute nel Protocollo del ‘93 sulla politica dei redditi;
che tuttavia, stante la fase ancora transitoria in cui si trovano gli stabilimento produttivi di Frossasco e di Luserna San Giovanni a seguito delle importanti ristrutturazioni intervenute nel corso dei mesi precedenti il presente accordo, non allo stato possibile dar corso ad un contratto integrativo aziendale a durata pluriennale e con contenuto economico retributivo variabile ai sensi della legge 135/97, in quanto i parametri di quantità e qualità della produzione, nonché di conseguente redditività dello stabilimento non si sono ancora stabilizzati su assetti costanti e/o confrontabili con le normali oscillazioni del mercato e della produzione;
che, tuttavia, le parti intendono regolare, in via transitoria, con una soluzione ponte a durata annuale, i contenuti economico-retributivi legati alla contrattazione di secondo livello
Tutto quanto sopra premesso, le parti convengono e stipulano quanto segue

1. Le premesse costituiscono parte integrante e inscindibile del presente accordo.
[...]
4. Sugli altri aspetti relativi ai rapporti aziendali e relazioni sindacali (a titolo di esempio: erogazione di indennità di natura retributiva e non, agli ambienti e alla sicurezza sul lavoro, alle politiche per il personale ed alla formazione professionale, nonché all'inquadramento professionale) si prosegue con normali incontri periodici su richiesta di una delle parti. Nell'incontro già calendarizzato per il prossimo mese di dicembre 2004, in particolare, proseguirà la discussione in relazione alla volontà delle parti di stipulare un contratto aziendale pluriennale a contenuti economici contenuti economici e normativi da valere per il periodo 2005/2008.
Il presente accordo scade inderogabilmente, senza bisogno di formale disdetta, il 31/12/2004.
Il presente accordo sarà depositato presso i competenti uffici ministeriali degli enti di previdenza ai fini e per gli effetti della legge 402/96 e n. 135/1997.