Tipologia: Contratto integrativo aziendale
Data firma: 26 maggio 2004
Validità: al 31.12.2007
Parti: Arch Legno e RSU/Fillea/Filcadi
Settori: Edilizia-Legno, Arch Legno, Ascoli Piceno
Fonte: contrattazione.cgil.it
Sommario:
| Sistema di relazioni industriali Partecipazione Calendario annuo ferie, ex festività, ecc. Ambiente e sicurezza Appalti |
Permessi ed aspettative Inquadramenti professionali Anticipazione del TFR Decorrenza e durata |
Contratto integrativo aziendale Arch Legno spa
Il giorno 26 maggio 2004 presso gli uffici della Arch Legno spa, sita in Ascoli Piceno Zona Industriale Campolungo, tra la Arch Legno spa […] e la RSU aziendale […], assistito dalle Segreterie Prov. Fillea e la Filcadi Ascoli Piceno […], si conviene quanto segue:
Sistema di relazioni industriali
Annualmente, di nonna entro il primo quadrimestre, la Direzione fornirà alla Rappresentanza Sindacale Unitaria ed alle OO.SS., informazioni revisionali riguardanti i programmi di investimento sul processo e sul prodotto e le loro implicazioni sul l'occupazione, sulle prospettive produttive e sull'ambiente di lavoro.
Partecipazione
Per un maggiore coinvolgimento dei lavoratori nelle scelte aziendali, a fronte di progetti di innovazione e riorganizzazione che abbiano riflessi sul l'occupazione, professionalità, organizzazione del lavoro ed ambiente, l'Azienda informerà la RSU e/o le Segreterie Provinciali di categoria.
Ambiente e sicurezza
Le parti concordano sulla necessità di un effettivo sforzo d'intervento sull'ambiente per una maggiore salubrità e sicurezza del posto di lavoro.
L'Azienda si impegna, altresì, a fornire ai lavoratori indumenti di lavoro adeguati.
Appalti
Nel caso di affidamento a terzi, l'Azienda si cautelerà che le ditte affidatane dei servizi stessi rispettino il CCNL di riferimento, nonché quanto di competenza previdenziale ed assistenziale sia che siano imprese o cooperative.