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EU Cross-Sectoral Guidelines on Violence and Harassment at Work EU Cross Sectoral Social Dialogue project: “Eliminating violence and harassment in the World of Work” VS/2021/0041, november 2023
4732
Confindustria - La responsabilità penale del Rappresentante dei Lavoratori per La sicurezza - Commento a Cass., 25 settembre 2023 n. 38914, 3 novembre 2023
1601
CISL - Nota di analisi approfondita con rilievi di carattere sindacale a fronte della recente sentenza di Cassazione (26/09/2023) che ha confermato la responsabilità penale dell’RLS in un caso di infortunio mortale di un lavoratore, ottobre 2023
1809
FISAC-CGIL, La sentenza della Cassazione penale del 25.09.2023, 5 ottobre 2023
2186
Conferenza sulla salute e la sicurezza nel settore dell'imballaggio e del tissue 27 settembre 2023 - Pisa, Italia, Comunicato stampa
1802
OO.SS. Trasporti, nota 12 settembre 2023 - Lavori del Senato della Repubblica del 13 settembre 2023
1766
Cgil Piemonte - Prevenzione violenze e molestie nei luoghi di lavoro e reinserimento lavorativo
2272
RLS Gruppo Intesa Sanpaolo, 21 luglio 2023 - Microclima sui luoghi di lavoro in stagione calda
191
Nota UIL sulla Comunicazione dell'Ispettorato Nazionale del Lavoro, in merito alla "Tutela dei lavoratori sul rischio legato ai danni da calore, 14 luglio 2023
2173
SIML, Prime riflessioni sull’articolo 14 “Modifiche al decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81” del Decreto-legge n. 48 del 4 maggio 2023
2414
Confindustria, Nota di aggiornamento 9 maggio 2023 - Decreto-legge 4 maggio 2023, n. 48 (DL Lavoro)
2846
Memoria UIL per l’audizione informale D.L. 48/2023 alla Commissione affari sociali, sanità lavoro pubblico e privato, previdenza sociale del Senato della Repubblica, 16 maggio 2023
2762
CIIP - Commento al DL 4/5/23 n.48 con modifiche al DLgs 81/2008, 13 maggio 2023
2837
FP-CGIL, Comunicato 24 marzo 2023 - I protocolli della vergogna
2378
Consulenti del lavoro - Le semplificazioni possibili, marzo 2023
2437
CIIP - Primo documento di consenso - Dallo stress lavoro correlato alla prevenzione dei rischi psicosociali, dicembre 2022
3569
CIIP, lettera 18 novembre 2022 - La formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro
2652
Confindustria, Nota 2 novembre 2022 - Covid 19 - Protocollo - Evoluzione
4141
FP-CGIL, CISL-FP, UIL-PA, nota 30 settembre 2022 - Lavoratori fragili - proroga smart working continuativo fino al 31 dicembre 2022
3026
FP CGIL, CISL FP, UIL PA, CONFINTESA CONFSAL UNSA, FLP, USB PI, nota 27 settembre 2022 - Circolare 43575 del 27/9/2022
3118
CIIP - A proposito del decalogo AIAS per il lavoro sicuro, 19 settembre 2022
3040
CGIL, CISL, UIL appello di CGIL, CISL, UIL - Appello alle forze politiche per fermare le stragi sul lavoro, 16 settembre 2022
2905
Confindustria - Precisazioni in ordine al rientro al lavoro dopo il cd Long covid, 7 settembre 2022
6055
Decalogo AIAS per il lavoro sicuro Interventi legislativi che AIAS propone a tutte le forze politiche e sociali, 5 settembre 2022
3069
Confindustria - Lavoro agile Semplificazione oneri di comunicazione Sintesi e osservazioni in merito al Decreto ministeriale 22 agosto 2022, Nota di Aggiornamento 29 agosto 2022
3192
CGIL Lombardia - Analisi dati infortunistici su base nazionale e regionale consuntivo dei dati INAIL al 31 luglio 2022 e ATS ad agosto 2022, 30 agosto 2022
2807
ANMA, nota 5 luglio 2022 - Nota circa il Protocollo di intesa del 30 giugno: Ruolo e responsabilità del MC
4094
Confindustria, Nota di aggiornamento 5 luglio 2022 - Il nuovo Protocollo condiviso di aggiornamento delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus SARS-COV-2/COVID-19 negli ambienti di lavoro
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